TUGAS INOVASI SI 1.3
I.III SIFAT PERUBAHAN DALAM INOVASI
Penggantian (Substitution)
Dalam kelompok ini contohnya penghematan pengeluaran untuk bahan
bakar,manajemen membuat jadwal
penjemputan karyawan setiap harinya sehingga dalam sekali jalan dapat membawa karyawan dengan bersamaan,
serta penggantian mobil yang hemat bahan bakar dan menampung banyak
penumpang.
Pergiliran (Alternation)
Dalam kelompok ini contohnya seorang pemimpin yang tadinya hanya bertugas mengawasi anak buah dan pekerjaan, dilatih
kemampuannya untuk dapat memotivasi dan memberikan coaching kepada anak buahnya,
diharapkan nantinya anak buah tersebut juga
melakukan hal yang sama kepada bawahannya lagi.
Penambahan (Addition)
Dalam kelompok ini contohnya dibuatkan poin
penilaian prestasi karyawan yang selama ini belum dinilai, yang memberikan
nilai tambah bagi penilaian prestasi karyawan tersebut, tanpa mengganti atau mengubah cara-cara penilaian
yang sudah berjalan.Contoh lain seperti dibentuknya team khusus
untuk menjembatani antara management dan karyawan, yang anggotanya dari
masing-masing pihak
Penyusunan Ulang (Restructuring)
Dalam kelompok ini contohnya penyusunan dan
penempatan sumber daya manusia yang dibutuhkan dalam suatu divisi sesuai dengan
keahliannya dengan jumlah yang disesuaikan dengan bobot pekerjaan sehingga
terbentuk efektifitas dan efsiensi.
Penghapusan (Elimination)
Dalam kelompok
ini contohnya penghapusan acara-acara hura-hura pada gathering tahunan perusahaan diganti dengan soft skill
training dan outbound yang
mengasah attitude/sikap dan skill dari
karyawan.
Penguatan (Reinforcement)
Dalam kelompok ini contoh
yaitu, Adanya reward dan punishment bagi karyawan atau tim
untuk menegakkan dan menjalankan
peraturan-peraturan atau dalam rangka membentuk budaya perusahaan.
Komentar
Posting Komentar